Smart working: arresto e multe fino a 7.500 euro. Cosa cambia per i datori di lavoro
Dal 7 aprile 2026 lo smart working entra in una nuova fase sul piano della responsabilità datoriale. Con la legge n. 34/2026, il legislatore ha trasformato un obbligo già noto – quello di informare i lavoratori sui rischi connessi al lavoro agile – in un presidio sanzionato penalmente. Non si tratta di una semplice stretta […]
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