Quotidiano di informazione e cultura
Dati occupazionali, soft skill, tecnologie e nuove strade da esplorare: cosa tenere a mente per costruire il proprio percorso. Ecco la strategia da adottare nel post diploma per fare la scelta giusta secondo Giuseppe Tripoli, Segretario Generale di Unioncamere. Seguire il cuore o la testa? Questo dilemma non riguarda solo le scelte amorose ma anche […]
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Il tasso di disoccupazione sale al 6,5% (+0,4 punti), quello giovanile al 21,6% (+1,7 punti). A maggio 2025, su base mensile, la crescita di occupati e disoccupati si associa al calo degli inattivi. Lo fa sapere Istat. L’aumento degli occupati (+0,3%, pari a +80mila unità) coinvolge uomini, donne, dipendenti permanenti, autonomi e coloro che hanno […]
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La legge di bilancio 2025 ha ampliato la platea dei beneficiari dell’incentivo al posticipo del pensionamento, includendo nella misura anche i lavoratori che maturano i requisiti per la pensione anticipata ordinaria. L’incentivo, sottolinea l’Inps, precedentemente riservato solo ai beneficiari di pensione anticipata flessibile (quota 102), viene ora estesa anche a chi raggiunge i requisiti per […]
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Un recente studio del Williams Institute dell’UCLA di Los Angeles evidenzia come la paura di discriminazioni spinga molte persone a non fare coming out sul luogo di lavoro e, in alcuni casi, a lasciare il proprio impiego (o a valutarne l’abbandono). Anche chi rimane, spesso si trova costretto ad adottare comportamenti di auto-protezione per ridurre […]
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Milano PostMilano Post è edito dalla Società Editoriale Nuova Milano Post S.r.l.s , con sede in via Giambellino, 60-20147 Milano. C.F/P.IVA 9296810964 R.E.A. MI – 2081845
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Il lavoro non è più il fulcro della vita, ma uno strumento per viverla meglio. Questo è il messaggio inequivocabile che emerge dalla ricerca condotta da Cisl Lombardia e BiblioLavoro, il centro studi del sindacato, presentata di recente a Milano. L’indagine, che ha coinvolto oltre 3.500 giovani lombardi under 35, dipinge un quadro chiaro delle […]
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Un piano di welfare ben strutturato oggigiorno non è più un “plus”, ma una chiave strategica capace di attrarre talenti (e trattenerli) sostenendo così la produttività dell’azienda. Quando, poi, il pacchetto di benefit nasce da un accordo sindacale e diventa un vero obbligo di legge, si parla di welfare contrattuale, ovvero un insieme di beni […]
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Letizia Moratti a 10 anni dall’Expo, la scommessa vinta che ha trasformato Milano in capitale, può dire in un’intervista a Il Riformista : “200mila posti di lavoro, poi dopo è mancata governance” Perché «Il lascito più profondo è economico, infrastrutturale e culturale. Con Expo abbiamo restituito a Milano una visione internazionale e all’Italia una reputazione […]
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Dopo una pluriennale esperienza in qualità di Direttore Risorse Umane, il Prof Enrico Minelli è attualmente docente di Risorse Umane e Organizzazione Aziendale presso Istituzioni Universitarie, Società di Consulenza e tiene i corsi GOL di Regione Lombardia relativi alle sue materie. Buongiorno Prof. Minelli, cosa si intende per diversità ed inclusione? E’ un po’ difficile […]
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Il progresso tecnologico e la digitalizzazione dei processi hanno profondamente modificato l’organizzazione del lavoro, introducendo modelli ibridi e flessibili come lo smart working. Tuttavia, il graduale ritorno al lavoro fisico in presenza, in molti settori produttivi e terziari, sta determinando un rinnovato confronto con i rischi professionali tradizionali, ponendo l’accento su una ridefinizione complessiva delle […]
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I Carabinieri del Nucleo Operativo del Gruppo per la Tutela del Lavoro di Milano hanno arrestato per caporalato un uomo cinese, amministratore di fatto di una ditta dell’hinterland milanese dedita al confezionamento di abbigliamento, per aver sottoposto a sfruttamento lavorativo 10 lavoratori connazionali, di cui 6 occupati in nero e fra questi 5 privi di […]
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