Phishing: secondo la Cassazione il clic può valere un licenziamento ed il risarcimento del danno al datore di lavoro.
Una e-mail, apparentemente legittima. Un ordine urgente. Un bonifico eseguito senza esitazioni. È così che si consuma una delle truffe più insidiose dell’era digitale: il phishing aziendale. Ma oggi, accanto al danno economico, emerge un altro rischio, ben più incisivo, quello occupazionale. Con l’ordinanza n. 3263 del 13 febbraio 2026, la Corte di Cassazione – […]
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